主要税理士法人の特徴/キャリア/働き方・・・等について
2024.10.3【主要税理士法人の特徴/キャリア/働き方・・・等について】
弊社は税務、FAS、会計コンサルの領域でご活躍の方々の転職支援に強みを持っており、BIG4をはじめ独立系大手、中堅、ブティック型で特徴のある少数精鋭のファームまで幅広くお付き合いがございます。
弊社に転職相談に来られた方には、業界そのもののご説明から個別企業の組織体制、風土、キャリアパスまで多面的にご説明できるよう日々情報取集に努めております。
以下、皆様から良くお尋ね頂く内容を踏まえて、代表的な企業の中からいくつかピックアップし、特徴などを纏めました。より詳細な内容についてはご面談時にお話し可能ですので、お気軽にお問い合わせください。
※最新の雇用条件等については転職活動時に改めてご確認くださいませ。
【EY税理士法人】
<概要>
EY税理士法人は、155か国・25万人の従業員が所属するEYメンバーファームとして、国際税務、M&Aや組織再編、移転価格に関する税務サービスなど、税務アドバイザリーおよび税務コンプライアンスの分野でサービスを提供し、クライアントの皆様の継続的な成長をサポートしています。
またグループにはEYビジネスパートナーズ株式会社があり、会計アウトソーシング業務も提供しております。
<組織について>
総勢1000名、東京、大阪、名古屋、福岡、沖縄にも事務所を構えるBig4の一角です。
特徴しては専門分野ごと(法人税申告、税務コンサルティング、M&A税務、国際税務など)に部門が分かれ業務が分かれている点で、専門分野のスペシャリストとして成長ができる環境です。
<勤務時間/働き方>
標準労働時間7時間のフルフレックス制(1日の最低勤務時間3.5時間)
リモートワークは週3日可能
入社時から有給付与(初年度に15日付与)
平均残業時間:30時間程度
<その他>
・試験休暇2年間10日付与
・研修制度が整っており、業務時間内に3年間で120時間、1年間で20時間の研修の受講が必須。
・英語の教師が2名在籍しており、また語学留学補助制度などもあり。
・カウンセラー制度があり、自身のキャリアプランなどを相談が可能。また目指したいキャリアに向けた業務割り振りやクロスアサイン制度により他部門の業務にも従事いただくことができます。
【株式会社AGSコンサルティング/AGS税理士法人】
<概要>
600名を超える、国内独立系大手のコンサルティング会社。一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開。
<組織について>
法人税務顧問をコアとしつつ、事業承継、相続、FAS、IPO支援など多様なサービスラインを抱える事業部が複数存在。特定の業務の専門性を追求することも、業務割合など相談の上決定することも可能。
※案件比率(例)⇒税務顧問4割:スポット業務6割
その他、大規模法人に特化したGT事業部、グローバル企業の支援に特化しているIS事業部などもあり、またシンガポール支社など海外勤務のチャンスもあります。
<勤務時間/働き方>
フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間)
在宅ワークも一定割合で可能(個々人、事業部による為要確認)
<その他>
税理士試験の受験者には、受講料助成制度、合格報奨金制度あり。
また、特別試験休暇(新卒3年以内の入社であることなど、一定の要件を満たす方が対象)もあり。
【税理士法人山田&パートナーズ】
<概要>
国内20事務所、海外4事務所に展開し、総勢900名を超える規模の総合型税理士法人。相続・事業承継をはじめ、上場会社対応・税務相談・IPO・M&A・システムコンサル等、幅広い業務に対応しています。
<組織について>
強みである資産税(相続、事業承継コンサルなど)は、全ての部門が行っています。一方、特殊分野(国際・医療・公益・M&Aなど)については特化した部門を配置しており、
部門を越えて案件を協働しています。
<勤務時間/働き方>
9:00~18:00 在宅ワークとの併用可
<その他>
◇週休3日制
その年に税理士試験を受験される方について、資格取得応援の為に1週間の勤務日数を4日に変更できる制度
◇試験休暇
多くの受験生が試験前の約2、3週間程度有給休暇を取得しています。
◇特別休暇:
税理士試験などの資格試験を受験する場合、受験日及び直前3日(土日を除く)の計4日間、特別休暇を取得できます。
◇勤務時間帯調整制度(思いやり規程)
受験生や大学院に通うメンバーは、1日1時間以内において、始業時刻の変更が可能です。
【太陽グラントソントン税理士法人】
<概要>
149か国、79,000人の従業員が所属するグラントソントンメンバーファームに所属する国際会計事務所。
日本においては上場企業が3割程度、非上場企業の大企業のクライアントが5割程度と非上場企業の割合が多い点が特徴で、それに伴い、通常の法人税務に加え、資産税領域でも強みをもっています。
<組織について>
総勢約200名。部門については国内、国際、社労士事務所などがあり、比較的幅広い業務に携わることが可能です。Big4に比べると小規模な分、スタッフもクライアントとコミュニケーションを取る機会も多く、またパートナーやシニアマネージャーといった上の職位の方とも距離が近く、風通しが良い点も特徴です。
<勤務時間/働き方>
年間平均標準労働時間7.25時間のフルフレックス制(特に出勤日の勤務時間規定なし)
リモートワーク可(場合によりフルリモートも可能)
22時~7時の間は勤務禁止
平均残業時間:30時間未満
<その他>
・海外拠点への出向がしやすく、転籍した実績も複数あり。
・規模に比し、海外出向希望者が少ないため、海外駐在希望の方は受け入れてもらえる可能性が高い。
・職位にまだまだ空きがあるため昇格スピードが速く、マネージャー→パートナーに5年で昇格することも可能
【クリフィックス税理士法人】
<概要>
総勢120名、クライアントの大半が上場企業であり、かつ総合商社・大手金融機関・大手IT企業等、BIG4同等の「超大手」のクライアントを多く有しているハイレベルな税理士法人。税務と会計、双方のアドバイスを提供できる強みがあり、公認会計士も積極採用しています。年収面でも業界平均を大きく上回っています。
<組織について>
1部から4部までの4つの部門に分かれており、各部にマネージャーが3~4名いるという構成です。各部門で、担当する業務や業種に違いはありません。組織が縦割りでないので、法人・個人の業務、M&A、事業承継、IPOなど、関心がある項目に関わることができます。
<勤務時間/働き方>
フレックスタイム制(コアタイム10-16時)標準労働時間8時間
在宅ワーク可
<その他>
・通年で服装はオフィスカジュアル可となっています。
・税理士試験等の前に5日間の試験休暇(有給)を入社初年度より取ることが可能です。
・3月決算等の繁忙期には、勉強時間の確保が難しいこともありますが、仕事量の調整や他のスタッフの協力により、専門学校に通う時間がとれるようにしています。また、極力、試験直前の約2ヶ月は残業を抑えて、かつ試験直前の3週間はなるべく休みがとれるような環境にしています。
【辻・本郷税理士法人】
<概要>
国内約90拠点を展開し、総勢2200名を超える規模の最大手総合型税理士法人。中小中堅企業をはじめ、上場会社対応・税務相談・IPO・M&A・システムコンサル等、幅広い業務に対応しています。事業承継やM&A
の専門ファームもグループ内にあり、ワンストップサービスを提供しています。
<組織について>
法人税務顧問をコアとしつつ、特殊分野(国際・医療・公益・M&Aなど)については特化した部門を配置しており、部門を越えて案件を協働しています。
<勤務時間/働き方>
<月曜日>8:40〜17:30 <火〜金曜日>8:50〜17:30(休憩時間:60分)
※1年単位変形労働時間制対象の場合は下記を適用(下記期間以外は上記のとおり)
【1月16日〜3月15日】<月曜日>8:40〜18:30 <火〜金曜日>8:50〜18:30
【7月1日〜8月31日】<月曜日>8:40〜16:30 <火〜金曜日>8:50〜16:30
(いずれも休憩60分)
<その他>
試験受験中の方については、働き方なども柔軟に対応頂けます。※資格取得支援/資格取得報奨金
その他、積立財形や予防接種等の福利厚生も整っております。
【コンパッソ税理士法人】
<概要>
関東を中心に8拠点を展開し、総勢250名を超える規模の総合型税理士法人。中小中堅企業を中心に、事業承継、相続関連など資産税にも強みを持つ税理士法人です。拠点によっては医療や公益法人に特化しています。
<組織について>
法人税務顧問をコアとしつつ、資産税については資産部門にて対応しております。法人部門の所属でも資産税関連に対応されたい場合には、柔軟に業務配分しバランスよく対応出来る仕組みとなっております。
<勤務時間/働き方>
8:30 ~ 17:30(休憩60分)※一部在宅ワーク可
<その他>
資格取得支援、退職金制度、食事代補助など、福利厚生の充実に力を入れております。
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【CSアカウンティング株式会社】
<概要>
1990年創業。辻本郷税理士法人の関連会社として主にアウトソーシングを行っております。
クライアントの7割が上場企業および上場子会社で、アウトソーシングながら税務アドバイスや社労士業務も提供しているため、実質的には準大手の税理士法人と同様の業務を提供しております。
社風としては良い意味で事業会社的であり、組織としての成熟度が高く、落ち着いて勤務することが可能です。
<組織について>
総勢200名。経理管理事業部、BPO推進部、人事支援部に分かれており、経理管理事業部内では主に会計・税務顧問業務を行っております。男女比が4:6と女性の方が多く、女性管理職・役員比率も50%超と女性が多く活躍している点も特徴です。
<勤務時間/働き方>
9:00~17:30定時の7.5時間勤務。
初年度は8時~10時スタートの時差出勤制、2年目からコアタイム10時~15時のフレックスタイム制、3年目から週2日リモートワーク可能。
毎週水曜日ノー残業デー。
平均残業時間:30時間程度
<その他>
・研修が充実しており、週1で業務時間内に研修を開催しています。
・入社時に様々なことを先輩に相談できる、メンター制度を敷いております。
【TOMAコンサルタンツグループ株式会社】
<概要>
総勢約220名、東京駅隣接のトラストタワーにオフィスを構える総合型の税理士法人・コンサルティング会社。税務顧問業務をはじめ各種経営アドバイス、組織再編、M&A、国際税務など多様な業務フィールドがあります。サービスメニューは豊富で中小企業の経営参謀として定評があります。
フレックスタイム、在宅ワーク、21時までの残業制限など、長期就業を望む方にとっての諸制度が整っています。
<組織について>
≪法人経営支援部≫
法人税務顧問を軸に税務アドバイスや経営管理支援のサービスを提供しています。
≪コーポレートアドバイザリー部≫
事業承継税制や組織再編税制などの高度な税務分野を担っており、M&AにおけるデューデリジェンスやFAに業務の経験も可能。一部、税務顧問業務も担っており、税務経験を積みたい方にとっても有益な環境です。
≪資産税部≫
相続税・贈与税・所得税の税務相談・申告業務を中心にサービスを提供している部署。国際相続案件も多く貴重な経験が積める環境です。
※その他、複数部門あり
<勤務時間/働き方>
フレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00を含む8時間勤務)
在宅ワーク可
<その他>
・例えば法人経営支援部では一人あたり15~20件前後のクライアントを担当しており、目が行き届くボリュームとなっています。
・在宅勤務も浸透していますが、その場合もバーチャルオフィスを活用して、 気軽にメンバーにアクセスできるようになっております。
・最長11日間の 特別休暇 試験休暇制度あり。
【税理士法人エスネットワークス】
<概要>
約60名規模ながら中堅・上場企業の税務顧問が中心のハイレベルな税理士法人(売上10億~1,000億円規模のグループ企業が中心)。株式会社エスネットワークスと連携しており、税務に留まらないサービスを提供する「経営コンシェルジュ」をテーマに掲げBIG4ほか大手と差別化を図っています。経営者(経営層)との対話を通じて、より柔軟で奥深く、幅広い業務に関わることが出来る環境です。
<組織について>
部門制ではないため、横断的で柔軟なキャリアの構築が可能です。事業承継、相続、国際税務など多様なサービスラインがあります。
<勤務時間/働き方>
フレックスタイム制(コアタイム9:00〜15:00)/週2⽇リモート可、週3⽇出社・外出
<その他>
・パートナー・マネージャーにはBIG4 税理⼠法⼈経験者が多く在籍
・クライアントに対し3〜4⼈で業務分担を⾏うアサイメント制
・税理士試験の受験生はフレックス制度を利用し、専門学校に行く日は早く出社し、
予備校や大学院に間に合うように早めに帰宅できます。税理士試験が近づいた6月、7月からは仕事量を調整したり、本試験前には休暇を利用してこれまで多くの方が合格しています。